Doar șase țări au cele mai bune pensii din lume. Cine e pe primul loc în 2026

Doar șase state au cele mai performante sisteme de pensii din lume. Care ocupă primul loc în clasamentul din 2026

Țările de Jos, Danemarca și Islanda conduc clasamentul mondial al sistemelor de pensii, cu scoruri de 85,8 puncte, 84,1 puncte și, respectiv, 84 de puncte, potrivit celei de-a 18-a ediții a raportului „Marsh CFA Institute Global Pension Index 2026″, care analizează 55 de sisteme de pensii din întreaga lume.

Conform unui comunicat al CFA România, șase sisteme de pensii au obținut calificativul A în ediția din 2026: cele din Țările de Jos, Danemarca, Islanda, Singapore, Israel și Australia. Acest calificativ este acordat sistemelor care oferă beneficii adecvate, sunt sustenabile și prezintă un nivel ridicat de integritate.

Scorul mediu general al celor 55 de sisteme analizate, care acoperă aproximativ 66% din populația lumii, este de 65,3 puncte, rezultatele evidențiind diferențe între țări în ceea ce privește structura și performanța sistemelor de pensii.

Cum sunt evaluate sistemele de pensii

Raportul evaluează sistemele de venituri la pensionare pe baza a trei componente: adecvarea, cu o pondere de 40% în scorul general, sustenabilitatea, cu 35%, și integritatea, cu 25%.

Componenta privind adecvarea analizează nivelul beneficiilor, structura sistemului, economiile și sprijinul oferit de stat, în timp ce sustenabilitatea ia în considerare gradul de acoperire, activele, factorii demografici, cheltuielile publice, datoria publică și creșterea economică. Integritatea este evaluată în funcție de reglementare, guvernanță, protecția beneficiarilor, comunicare și costurile de funcționare.

Îmbătrânirea populației și reformele analizate

Ediția din acest an include și un capitol special dedicat impactului îmbătrânirii populației asupra sistemelor de pensii, în contextul scăderii natalității și al creșterii speranței de viață, fenomene care influențează perspectivele de creștere economică și finanțarea pensiilor.

„Oamenii trăiesc mai mult, piața muncii se schimbă, iar presiunile asupra sistemelor de venituri la pensionare sunt în creștere. Prin urmare, întrebarea nu mai este dacă sistemele trebuie să evolueze, ci cât de repede și cât de eficient pot face acest lucru”, se arată în raport.

Printre direcțiile de reformă analizate se numără extinderea participării la sistemele private de pensii, reducerea retragerilor premature din economiile destinate pensionării, îmbunătățirea guvernanței și transparenței planurilor private, precum și ajustarea vârstei de pensionare în raport cu evoluția speranței de viață ajustate în funcție de starea de sănătate.

De asemenea, raportul examinează măsuri pentru încurajarea participării persoanelor în vârstă pe piața muncii și stimularea economisirii private, în vederea îmbunătățirii veniturilor la pensionare pe termen lung. „Marsh CFA Institute Global Pension Index” este un raport internațional care compară sistemele de venituri la pensionare în funcție de adecvare, sustenabilitate și integritate, iar ediția din 2026 analizează 55 de sisteme de pensii din țări și teritorii reprezentând aproximativ două treimi din populația mondială.